¡Marketing y Gestión de Valor: lee el testimonio de nuestra estudiante!

¿Cuál es el impacto del programa Marketing & Value Management en la vida de un profesional de Marketing?

Ruth María Rodríguez Ferreiros, 40 años, vive en España y realizó nuestro curso en julio 2018, en la University at Albany – SUNY. Responsable por el departamento de Comercio e Internacionalización, es una profesional destacada en el área, con conocimientos que van desde su Licenciatura en Gestión de Empresas, especializaciones en Marketing 2.0, Google Apps y Coaching.

¡No te pierdas el testimonio de nuestra alumna sobre su experiencia internacional!


El curso que realizaste tiene como objetivo desarrollar la capacidad crítica del alumno en resoluciones de problemas de marketing. ¿Cuándo volviste, a España, esa habilidad fue puesta en práctica?

Pues sí, así es esto cuando llegue a la oficina lo primero que me preguntaron todos los compañeros, incluido mi jefe, fue “¡¿Qué has aprendido?! ¡¿Qué has traído de nuevo?!” e hicimos un briefing, para explicar un poco de todo lo que aprendí.

Además de ser nuestra propia empresa, asesoramos a otras empresas en la comercialización, internacionalización y también en Marketing, tanto Marketing Tradicional como Marketing unido a las redes sociales, online, web y demás. Como soy la coordinadora del equipo toda la estrategia de marketing utilizada tiene base en lo que aprendí en UAlbany, de hecho, ya he encargado un par de libros del profesor Dr. Zwanka para aplicarlo mejor, pues él posee una experiencia en el ramo alimenticio, que es el ramo de nuestros clientes más importantes.


El grupo visitó a la empresa Overit y la sede de la ONU, ¿cómo fue tener este contacto con la realidad de negocios que se tiene en new york?

Percibí que las empresas de New York trabajan de una forma diferente de mi país. Aquí en España somos más conservadores; allá son más innovadores. Solemos estar atrás del líder, del primero que hace las cosas por la primera vez. En general las empresas no se permiten innovar en el Marketing o en cualquier otro aspecto de negocios. Esta es la principal técnica que tenemos que aprender a colocar en práctica.


¡Tienes un bagaje increíble! ¿Por qué decidiste invertir en un curso ejecutivo internacional?

Pensé que ir a un país tan diferente como los Estados Unidos, en concreto a New York, estudiar en una universidad que es reconocida mundialmente iba a mejorar mi nivel profesional, así como mi fluencia de inglés. La experiencia fue muchas más que eso pues conocí a personas tan maravillosas, profesorado y también los compañeros de clase que al final conseguimos ser un grupo muy cohesionado, muy unido a pesar de nuestras diferencias de edad o nuestros países.


Tus compañeros de clase eran de otras nacionalidades, ¿este intercambio cultural amplió tu visión sobre el marketing?

En la sala había personas de China, Turquía, Brasil (siendo que Brasil es un país tan grande, ver las diferencias dentro de este país me impactó bastante). Aprendí mucho con ellos, en cómo ven el mercado, las diferentes perspectivas sobre el mismo producto, hablar sobre lo que hacemos en España, escuchar lo que se hace en Brasil y en China.


¿Qué le dirías a un estudiante que está comenzando a trazar sus primeros pasos para tener una carrera exitosa en el área de marketing?

Le diría que debe ser muy curioso y muy observador en el sentido de siempre tener ganas de aprender cosas nuevas. Le recomendaría una experiencia como la que IBS Americas me ofreció – el conocimiento a base de inmersión es mucho más enriquecedor.

Tener en el currículo un curso intensivo en marketing en universidad extranjera como lo es New York, no es algo que se vea muy frecuentemente en España. Cuando las empresas están contratando cuenta mucho: estudiando un mes en una universidad extranjera, participando de clases en otro idioma, etc., es muy positivo para los jóvenes que está empezando a hacer una carrera. ¡De hecho, ya lo he recomendado a mi familia, a mis amigos que tiene hijos, a mis primos pequeños, a todo el mundo!


¿Qué actitud fue esencial para llegar a dónde estás actualmente?

Primero el hecho de gustar de mi trabajo porque es algo que desarrollarás todos los días por ocho o diez horas al día, y cuando estás en una profesión como el Marketing, verás anuncios en las redes sociales, televisión o autor bajo otro punto de vista, analizando todo ello. Por eso, es claro, aproximarme de personas que también comparten el mismo deseo de aprender y trabajar.



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Entrevistamos al Rector de la Pearson Business School: Will Holt!

Will es el Rector de la Pearson Business School desde el 2014. Responsable por las operaciones de la escuela de negocios, trabaja directamente con los alumnos, equipo académico y compañeros del sector, garantizando una experiencia única a cada uno de los estudiantes.

Su pasión por la educación y el conocimiento hicieron con que él llegase hasta la Pearson College London. Will es un especialista en la enseñanza de contabilidad y finanzas, posee un bachillerato y maestría en el área de negocios por la University of Birmingham y Montpellier Business School (ESC Montpellier) – compruebe más en la página de la Pearson.

Su background es visible durante la entrevista. Lea lo que Will, Rector de esta universidad en convenio, tiene que decir sobre su trayectoria, la Pearson College London, el futuro de los negocios y un consejo para los profesionales que deseen el éxito.


Posees más de diez años de experiencia en el área de Educación. En tu visión, ¿cuáles son las competencias que los estudiantes deben comenzar a desarrollar hoy con el fin de estar preparados para el mercado de trabajo del futuro?

Una de las habilidades más importantes, para mí y para los profesores de nuestra institución, es la agilidad. ¿Qué quiero decir con esto? La habilidad para adaptarse para tener éxito en ambientes donde los cambios son frecuentes. Incorporar el conocimiento en diversas áreas para integrar tecnologías que aún existen, a fin de encontrar soluciones futuras. Comunicarse eficientemente – tener la capacidad de levantar y hablar con públicos pequeños y mayores.

En una perspectiva empresarial, creemos que hay un punto ciego en los profesionales, donde la actitud está ahí en el fondo, pero no de una forma que agregue valor para la organización y esto, a veces, es un problema. Resumiendo: su actitud, su mind-set.


Actualmente eres Rector de la Pearson Business School. ¿Cuál es la actitud esencial para llegar en donde te encuentras hoy?

Creo que encima de todo, creer. Creer en que puedes hacer un buen trabajo. Siempre les digo a mis alumnos y exalumnos: en caso quieras crecer en una empresa, haz lo que una persona de un cargo superior hace. Comenzarás a ser visto en esta posición. Creo que fue exactamente lo que sucedió conmigo, comencé a actuar como Rector de la Pearson Business School, incluso antes de haber me convertido realmente en el Rector.


La Pearson College London es la única empresa del FTSE 100 que concede diplomas, o sea, la única del ramo educativo que está de hecho inmersa en la industria. ¿Cómo eso afecta en la formación de los alumnos?

Afecta en diversas formas. Intentamos trabajar al máximo en nuestra cultura profesional, creando un ambiente educativo único, donde influencia directamente el modo como organizamos y entregamos nuestros cursos. Todos nosotros pasamos por un proceso de evaluación y análisis de desempeño, como una empresa regular. Nuestros profesores son profesionales. Tenemos dos profesores en nuestro equipo que eran CFO de grandes empresas (Dell y Microsoft). Ellos resolvieron cambiar de carrera, pero el background empresarial aún está ahí.


¿Por qué escoger la Pearson College London para hacer un curso ejecutivo internacional?

Hay un ducho que dice: “si estás cansado de Londres, estas cansado de vivir”. ¡Londres es una linda ciudad! Hay siempre algo que puedes hacer, pero además de todos los atractivos de la ciudad, la Pearson College London crea un ambiente de aprendizaje profesional. Tendrás la oportunidad de tener clase con profesionales que enseñan lo que los libros no traen a un ambiente de trabajo.

Nosotros buscamos transmitir una experiencia muy inmersa, rica en diversos aspectos de negocios, además del contacto que nuestros alumnos poseen con los profesores y conferencistas. Buscamos ofrecer una gran vivencia cultural mientras que nuestros alumnos están con nosotros en Londres.


¿Cuál es tu consejo para el profesional que desea alcanzar el éxito?

Creo que ser muy exitoso es probablemente suerte, a muchas personas no les gusta admitir, pero siempre hay elementos que influencian. Estar en el lugar correcto en la hora correcta, por ejemplo. Pero además de ello, trabaje duro, tenga actitud. La proactividad es siempre bien visto en una empresa, además busca nuevas oportunidades, no esperes que las cosas sucedan.



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Entrevistamos a nuestro alumno de la University of La Verne: Gustavo Lessa Moser!

Formado en Ingeniería de Producción, Gustavo Lessa Moser, de 24 años, vive en Copacabana y realizó nuestro programa Strategy & Marketing en la University of La Verne en enero de 2017.

Educación y emprendimiento conquistaron su carácter profesional – en la universidad se envolvió con monitoria, conferencias y ejerció Dominio Adicional en emprendimiento. Hoy, actúa en una empresa de coaching y entrenamiento, “las personas son más importantes que los procesos y adaptarse a los cambios a lo largo del camino es más importante que seguir un plan”, dice.

¡Sepa lo que nuestro alumno dice sobre su experiencia internacional!


Estudiaste en la University of La Verne en enero de 2017. ¿Qué agregó esta experiencia en tu vida?

El contenido de las clases, el contacto con personas de otros países, estudias en una universidad que tiene una cultura muy diferente a la de mi país… todo ello amplió mis perspectivas, me hizo mirar por otros horizontes.

Percibí que depende de mí correr atrás para hacer la diferencia de que esperar a que las cosas sucedan, o que otras personas me digan que camino seguir. Así fue cómo regresé de La Verne, fue muy evidente para mí.


Con relación a los profesores del curso, ¿qué te sorprendió?

Dos cosas en especial. Me gustó mucho el profesor de Marketing, Steve Fialho. ¡Para mí, fue el mejor profesor del programa! Él es una persona muy carismática y tiene un método de dar clases que me gusta bastante, que es un método un poco más intenso, de ir presentando el contenido y dejar a los alumnos traer a la clase lo que piensan, lo que saben sobre el tema. Esto me ayudo a ver con otros ojos el Marketing.

Con relación a la clase de estrategia, el profesor Douglas Chun hizo con que estuviésemos en contacto con la cultura chinés, que es más disciplinada y pragmática. Algunos trabajos que la gente hizo fueron evocados para el mercado chino. Entonces, por ejemplo, teníamos que pensar en cómo Coca-Cola desenvolvería un nuevo producto para aquella cultura. Teníamos que pesquisar bastante, correr atrás, ¿me entiendes? ¡Fue muy genial!


¿Qué lugar te gustó más de visitar en California?

Terminé quedándome más por Los Ángeles. Me gustó mucho conocer el Píer de Santa Mónica. Aquel contacto con las personas locales, turistas, la playa al final del día durante la puesta del sol y el parque de diversiones al final… aquella cosa bien americana, ¿me entiendes? ¡Es muy genial sentir este clima! Soy muy fan del basquetbol norteamericano, fui a unos cuatro juegos de básquet en STAPLES Center. ¡Me gustó bastante!


¿Qué esperas para el futuro de tu profesión?

Mira, yo creo que va a ser totalmente diferente. Lo más importante para el profesional será desarrollar capacidades. Imagino, inclusive, que los cursos no serán divididos en áreas muy específicas – las personas deberán desarrollar habilidades y competencias. Una empresa separada por sectores, por ejemplo, yo creo que eso acabará. Serán equipos multidisciplinares, juntando diferentes áreas del conocimiento em pro de un mismo propósito. Seremos un trabajador del conocimiento y de la creación, y no un trabajador brazal más. Es obvio que eso va a demorar mucho, pero los profesionales deben estar atentos.


¿Qué le dirías a alguien de su edad que tiene el sueño de estudiar en el exterior?

Le diría que eso debería ser una prioridad. En la cuestión del idioma, por ejemplo, hoy en día es muy importante comunicarse en inglés y tener acceso a lo que hay de mejor en las áreas del conocimiento. A mí que me gusta la tecnología, no puedo esperar la traducción para acceder a un contenido, sino voy a quedarme para atrás. Necesito aprender a consumir este contenido en inglés. No puedo quedarme ajeno a la economía de Europa, a Brexit y cómo eso va a impactar el mundo. Diría que es muy importante priorizar una experiencia en el exterior para conocer personas nuevas y expandir sus perspectivas. ¡Esto es cada vez más importante!



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Entrevistamos a nuestra estudiante de CUOA Business School: Tierra Alexandreya Chess!

Tierra Alexandreya Chess, 21 años, vivenció su primer viaje internacional con la IBS Americas. Realizó, em enero de 2017, en Italia, el curso International Management & Leadership en la CUOA Business School. Desde entonces, la inquietud por conocer nuevas culturas por conocer se despertó en ella – Tierra ya visitó más de 12 países y no pretende detenerse.

¡Compruebe la diferencia que nuestro programa hizo en la vida de ella!


Realizaste un programa International Management & Leadership en CUOA, Italia. ¿Cuál fue la experiencia que más te marcó?

En Europa, pudimos visitar cuantos países quisimos. Eso no se puede hacer en los Estados unidos. Además de ello, el curso agregó mucho, pues abordar temas que son actuales e importante, como, por ejemplo, lidiar con negociaciones y, principalmente, entender a las personas y sus diferencias.


¿Cuál fue el conocimiento obtenido a través de los profesores que hizo una gran diferencia en tu vida?

Los profesores son de diferentes países, así que hubo mucha diversidad. Pude hacer diversas preguntas sobre el país de cada uno. Siendo franco, todo hizo una gran diferencia en mi vida. Ir a la ONU, aprender a conseguir un trabajo allá, el contacto que tuvimos con los estudios de casos… ¡todo fue muy increíble!


Considerando tu vida académica, siendo que eres graduada de la SUNY Plattsburgh, con diversas especializaciones en Economía, Finanzas, entre otros. ¿Por qué decidiste invertir en un curso ejecutivo internacional como los que IBS Américas ofrece?

Los cursos que la IBS Américas ofrece estaban en mi malla curricular de estudios, así que pensé en obtener créditos en la universidad. Con la ayuda de la IBS, pude hacer eso en diferentes países, con diferentes personas y valió mucho la pena. Espero que esto mejore mi currículo y me ayude a encontrar un empleo en New York, pues no es tan fácil. Todo el contacto que tuve con personas de más de 10 culturas diferentes me ayudó muchísimo.


¿El curso te dio nuevas perspectivas en tu área profesional?

¡Así es, sin duda alguna! Ir para Italia me mostró un escenario diferente. Las personas reaccionan y lidian con las cosas de otra forma. Esta experiencia aumentó mis horizontes y me dio nuevas perspectivas. Lo que aprendí en Italia, generalmente, se aprende después de la universidad y tienes que vivenciarlo por ti mismo.


¿Qué lugar te gustó más visitar en Italia?

¡Milán! Hay mucha historia y es parecido con New York, tanto en relación a la ciudad como compras. Me quedé sorprendida con el tiempo frio de Italia, es prácticamente como el clima en New York y yo no estaba esperando ello. Necesito aprender más sobre el clima.


¿Qué le dirías a alguien de tu país que está comenzando a tener el sueño de hacer un curso ejecutivo internacional?

El mundo es mucho más grande que aquello que ve. Hay mucho más de lo que aprender y vivir. Cuando visitas otro país y conoces a las personas, comienzas a entenderlas mejor. Reclamo mucho de mi país, pero visitar otros países me hace darle más valor al mío.


¿Por qué escogiste la IBS Américas?

Es muy gracioso, porque quería estudias en Hawái; estuve por allá por 6 meses y tuve algunos problemas. Me dijeron que no dejase de viajar por el mundo por unos pequeños problemas, porque después de eso no quería viajar más. La rectora de mi universidad me presentó a un alumno que viajó con la IBS Américas, busqué y pensé “ok, voy a intentar”. No es tan caro, mi universidad y mi mamá me iban a ayudar también. Estoy feliz de haber hecho esto, pues aprendí mucho. Entendí que tengo mucho por aprender y agradezco hasta hoy por esta oportunidad.

La IBS Américas abrió mis ojos para viajar. Actualmente tengo amigos de 10 países, solo por haber participado de los programas de la IBS. ¡Ya visité 5 de ellos y es increíble! Además de ello, consigo gastar menos dinero en alojamiento, mis amigos hacen tours conmigo… es muy gratificante tener esta conexión en diversos países. ¡Muchas gracias por ello IBS Américas!


¿Te gustó? ¡Revisa la entrevista con nuestra alumna Jamile! Ella ejerce un cargo de liderazgo em el Banco Bradesco y realizó el programa Business Strategy & Marketing Management en la CUOA Business School en enero de 2018!



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Entrevistamos a la alumna de nuestro curso en São Paulo, Brasil: Candance M. Mehaffey-Kultgen!

Nacida en Alemania, Candance M. Mehaffey-Kultgen se mudó para los Estados Unidos cuando joven, realizando su carrera académica en el área de Negocios, Ética y Comportamiento Organizacional. Profesora Asistente de la Fort Hays State University y con 30 años de experiencia, ya dio clases en diversos países como Guatemala, Rusia, Estonia, China, los Estados Unidos, Canadá, Alemania, Suecia, Dinamarca y algunos de Oriente Medio.

La pasión de Candace por el conocimiento y por las diversas cultural del mundo hacen que sea mucho más que una simple profesora, sino una fuente para aquellos que verdaderamente buscan aprender, “soy vieja lo suficiente para tener sabiduría y joven suficiente para saber que aún hay por aprender más” dice. Habiendo pasada su infancia en un orfanato para después, ser adoptaba y llevada a los Estados Unidos con nuevas oportunidades de vida que le permitieron una mirada única sobre Negocios y Educación.

En esta notable entrevista Candance M. Mehaffey-Kultgen, nos cuenta como ha sido su experiencia en el programa Strategy & Marketing for Emerging Countries en la Universidade Paulista, en São Paulo – Brasil, y comparte detalles sobre su trayectoria y su ideología profesional.


Ha estado realizando el curso Strategy & Marketing for Emerging Countries, aquí en São Paulo – Brasil, ¿cuál fue la experiencia más impactante que ha tenido?

Adoré a todos los profesores, me dieron informaciones nuevas para mi vida. Yo doy clases de Negocios en una Business School en los Estados Unidos, pero no tenemos mucha información sobre Brasil. Esta ha sido una experiencia encantado para aprender cómo la economía funciona en Brasil y cómo los negocios reaccionan ante la pobreza. Amé cada minuto.


Actualmente, eres Profesora Asistente de la Universidad Estadual de Fort Hays en Hay, Kansas. ¿El curso te ha proporcionado nuevas perspectivas de enseñanzas?

¡Sin duda alguna! En este momento nuestra universidad no tiene informaciones sobre lo que está sucediendo en Brasil. Ahora tendremos una perspectiva de las economías emergentes en América del Sur. Cuando vuelva para los Estados Unidos, haré una presentación para la universidad entera, para que ellos puedan entender e incrementar lo que estoy aprendiendo aquí, ya sea clase de Negocios, Liderazgo, etc. Porque las personas siempre quieren hacer nuevos negocios, principalmente con los países emergentes que les gustarían enseñar o invertir. Yo también daré conferencias para nuestra comunidad. Pasaré todo lo que estoy aprendiendo, son cosas que mis alumnos y colegas de trabajo no tienen ni la menor idea.


¿Tuviste la oportunidad de conversar con tus compaçeros de clase sobre la economía de los países de ellos? Tenemos personas de Perú, Colombia, etc., en las clases. ¿Cómo fue esa experiencia?

Fue fascinante. En el grupo tenemos personas de los Estados Unidos, Chile, Colombia, Perú, Brasil y cuando estamos conversando en el salón, traemos todas las ideas y las informaciones culturales, esto hace que tenga un panorama más allá de Brasil, pero también sobre los otros países. Tener estas clases, saber sobre el país de cada uno y tal vez viajar para allá, aprendiendo individualmente qué comanda el mercado de trabajo, cómo ellos están trabajando con respecta a la economía social, mejorando la vida de las personas que viven ahí, etc. Conversamos sobre muchas cosas, por ejemplo, la industria del café. Fue una experiencia fascinante. El conocimiento es tanto que yo no podría anotar todas estas informaciones tan rápido.


¿Hubo algún choque de realidad en cuanto a las diferencias culturales de su país y la cultura brasilera?

Yo creo que hubo una concientización. La cultura de la gran mayoría de los norteamericanos y la cultura de los brasileros son diferentes en varios aspectos, pero no veo como un conflicto, apenas diferente. Para mí, cuando se trata de culturas, no hay nada correcto y equivocado, solamente diferente. Cuando pienso en términos de la cultura brasilera, hay diversas características maravillosas.

Áreas que necesitan de mejorías en el sector de Negocios, para ayudar a los más pobres a conseguir la forma de hacer dinero, proporcionándoles mejores padrones de vida. Creo que eso es muy importante y, por lo que aprendí aquí, es algo que los brasileros están intentando hacer. Esto se alinea con todo lo que creo, mismo que haya diferencias culturales. Hay personas en el ramo de negocios, profesores, etc., que dicen “¡no nos interesa los pobres! Déjenlos descubrir qué hacer”. Yo no concuerdo con ello, independientemente de la cultura. Decir “¡Oh¡ Yo no sabía de eso, ¿y si hiciéramos esto? O, ¿si hiciéramos aquello?”, es tomar diversas culturas, unirlas, y crear algo nuevo a partir de ello. Es increíblemente fabuloso.


Eres una profesional académica con varias certificaciones. Prácticamente, todos los temas de tu trabajo, envuelven diferencias culturales, tanto que el ámbito empresarial como social. ¿Qué es lo que te intriga tanto en ese asunto?

¡Ah, no quiero llorar! Nosotros necesitamos ser lo agentes del cambio. Nosotros sabemos que las personas tienen sus derechos y deben tener cosas básicas como comida, ropas, educación. Nosotros sabemos que la educación es lo que saca a las personas de la pobreza y da una oportunidad mejor de vida. Eso significa que cultivar los valores en que creemos, que vivimos todos los días, juntando fuerzas, tomando lo mejor de cada cultural y desarrollando un plan de acción que toque la vida de todos, es importante. Es por eso que educo. Todo alumno, cuando veo que se prende el foco, pienso que es una persona más para participar del grupo que dice “NO”; el gobierno no puede hacer eso o no lo hará, no sé, no quiero entrar en cuestiones políticas, pero ¿para quién es esto? Es para ustedes, para mí. Si no entendemos las culturas de las personas con quienes estamos conversando, sus necesidades, sus ganas, no podemos construir nada bueno. Si queremo cambios, tenemos que entender a cada uno. No necesitamos decir “te amo”, pero necesitamos decir “respeto tu derecho de sentirte como te sientes, y juntos podemos encontrar un punto en común para construir el futuro de todas las personas”.

Ese es el motivo para seguir apasionada por aquello que enseño. Yo enseño negocios, aún hago consultarías y cosas del tipo, pero mi objetivo mayor es enseñar a jóvenes ser agentes de cambios, uniendo culturas en vez de: “a mí no me gusta ellos”, esto no nos lleva a ningún lugar, a no ser, solo para abajo. Necesitamos hacer que las personas crezcan, esto quiere decir que necesitamos trabajar juntos, encontrar un terreno en común, y el terreno en común no es el dinero, es quien tú eres, lo que sientes, lo que quieres ver que suceda. Es ahí que el cambio comienza y nos lleva al próximo nivel, es lo que espero poder hacer.


Cuando entras a un salón de clases, ¿cuál es tu objetivo final?

Enseñar algo nuevo, para que lo lleven consigo y usen en su trabajo. No quiero usar solo conocimientos de libros, quiero que ellos vean como eso se aplica, así como los profesores aquí lo hacen. Ellos traen la información para la vida real y abren espacio para preguntas, como pasó en Natura (empresa brasilera que actúa en el sector de productos para el rostro, cuerpo, etc.)

Cuando una persona está memorizando, no hay conocimiento. Pero cuando una persona consigue relacionar lo que aprende con lo que está viviendo, hay un entendimiento mayor, eso es conocimiento, pues lo recordará siempre. Todo grupo es una transferencia de conocimiento. Yo les doy algo que, tal vez, ya sepan, pero por la primera vez lo asociarán con la vida práctica. Eso es lo que veo en el programa. En la Fort Hays University tenemos profesores que no tienen esa experiencia de negocios, esto es algo que la IBS Américas agrega y es muy valioso en el mundo académico y profesional.


¿Qué es más importante: método o contenido?

Creo que los dos. Algunos aprenden con los errores, ¿eso es contenido o método? Yo creo que ambos son necesarios. El método es basado en el contenido, el contenido, tal vez, sea basado en métodos que fueron usados en el pasado. Es una combinación de los dos. No existe uno sin el otro.


¿Qué le dirías a alguien de tu país que está comenzando a tener el sueño de hacer un curso internacional en Brasil?

Diría: ¡Anda, hay muchas oportunidades! Especialmente para nuestros alumnos de Business en la Hays State University. Voy a promover el programa y espero que los alumnos vean el valor, tal vez investiguen por si solos. Obtener créditos por las clases que haces en verano, en un lugar tan lindo como Brasil, que tiene un maravilloso y un único ambiente de negocios, con diversas oportunidades, ¿por qué ellos no querrían aprender? Y mi experiencia ha sido tan fabulosa, que espero que tengan muchos más alumnos, no solo de mi universidad.

Para quien está leyendo el blog: “¡ustedes deben participar de los programas de la IBS Américas! ¡Es maravilloso! Aprenderás mucho, harás mucho dinero en el futuro, tendrás conocimiento, créditos en la universidad, ¿qué no te gustará? Ven para Brasil, aprender sobre la cultura y vea cuál programa traerá más oportunidades en tu país. El conocimiento es poder. ¡No lo dudes y ven para Brasil!



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Aproveche y lea nuestro artículo, São Paulo, sinónimo de diversidad en todos los sentidos, para saber lo que encontrarás en el estado más rico y multicultural de Brasil.

Entrevistamos a nuestro alumno de Pearson College London: Filipe Alves!

Filipe de Souza Alves, de 26 años, juntamente con sus familiares, está al frente de una empresa muy exitosa: la Implantec Health Care Technology, institución que presta servicios a diversas áreas de la Salud. Con gran conocimiento en Estrategias de negocios, es válido decir que su vocación va más allá del azar – está en la sangre. Nacido en Belo Horizonte, Brasil, y cursando el último año de Ingeniería Civil en la Universidad Federal de Minas Gerais, Filipe realizó nuestro programa Contemporary Topics in Business Strategy en enero de 2018, en la Pearson College London.

Conozca la experiencia vivida por nuestro estudiante en la facultad británica, la visión contemporánea sobre Negocios y un poco de su historia, que es sinónimo de inquietud: la búsqueda por conocimiento es de gran valor en su vida.

Realizaste el curso Contemporary Topics in Business Strategy, en la Pearson College London. ¿Cuál fue la experiencia más impactante que tuviste allá?

Lo que más me marcó fue el tener contacto con el Business en inglés. Yo ya tengo contacto con el inglés académico, pero nada abocado para el área de Business. No tenía conocimiento de lo que estaba sucediendo en Europa, de cómo la Gestión Estratégica es vista por allá, entonces fue muy importante obtener ese conocimiento, que es hecho de una manera bien interactiva. Los profesores son muy buenos y los colegas de clase también ayudaron mucho en el desarrollo de las clases.

Estar inmerso en un curso y una ciudad en movimiento a los Business, fue increíble. Yo sé que no son todas las personas que pueden tener esta oportunidad, pero me gustaría que fuese más amplia. Creo que es importante para la formación del ser humano tener ese conocimiento.


¿Cuál fue el aprendizaje más significativo que obtuviste con los profesores?

Yo tengo un poco de dificultad con lo que aprendo en la teoría y lo que realizo en la práctica del día a día. Pero, ellos consiguieron viabilizar esa relación de aprendizaje y el quehacer en la vida real, abocado para Business. Una cosa que yo tenía dificultad de hacer, por ejemplo, era saber como aplicar un PDCA, un análisis SWOT en la práctica. Esto fue un beneficio muy significativo.


¿Cuál es la característica profesional que no tenías antes, pero que desarrollaste al concluir el curso?

Analizar de un modo amplio una empresa. Antes analizaba creyendo que cada función trabajaba de formas separadas, pero después de este curso veo que todas las personas se integran a una empresa son multifuncionales. Si las personas trabajan de manera complementar, ejerciendo su función y pudiendo ejercer otras funciones, la empresa se completa.


¿Qué te hizo percibir que necesitabas invertir en un curso ejecutivo internacional?

Nosotros tenemos una empresa familiar. Me graduaré en breve y, mis hermanos y yo, queremos asumir la empresa, solo que, para asumir un negocio, necesitamos tener conocimiento, y nada mejor que buscar conocimiento fuera del país. Conocimiento aquí, en Brasil, ya tengo, entonces quise buscar conocimiento en otra cultura, ver como las cosas funcionaban allá fuera, porque queriendo o no es muy diferente el tiempo que ellos están viviendo en Europa, con el tiempo que estamos viviendo aquí, en Brasil.


¿Estudiar siempre fue algo importante para ti o surgió conforme al pasar del tiempo?

Son pocas las áreas que siento placer por estudiar. En la parte de Business, Gestión etc., yo estudio por mi cuenta porque son cosas que me gustan. Cada quince días, tengo clase con un profesor, que es casi como un mentor para mí. Él hace un encuentro con varios estudiantes para que aprendamos casos de Harvard, MBA y cosas así. Analizamos la toma de decisión en diversas empresas y en diferentes áreas, de esta forma, adquirimos conocimiento, tanto para la vida, como para los negocios. Me gusta mucho eso.


¿Por qué escogiste la IBS Américas?

Yo investigué mucho antes de escogerla, me encanta investigar. Entonces, quise saber quién era IBS Américas: lo que ustedes hacen, cómo son los cursos, etc. El contacto inicial comenzó gracias al Prof. Ricardo pues él tiene contacto con mi universidad y recibí en mi correo un e-mail sobre los cursos que estaban siendo ofrecidos por la IBS Américas. Reflexioné sobre ello en casa y decidí mandar mi currículo para ver se conseguiría ser aceptado en el proceso de becas de estudios. Ya estaba buscando alguna cosa para desarrollar una parte que no había desarrollado aún, que es el área de Business, por lo que estaba buscando algo diferente a un intercambio convencional. Fue un proceso de investigación de costo beneficio. No soy de tomar alguna decisión sin antes haber pensado o investigado. ¡Y valió muchísimo la pena!



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¡Entrevistamos a nuestra estudiante de la State University of New York: Andrea Pereira García!

Con 14 años de experiencia en el área Administrativa y 11 años en el área Financiera y Contable, Andrea Pereira García, de 46 años, ocupa actualmente un cargo en la Presidencia de la República Oriental del Uruguay y nos cuenta sobre la experiencia que tuvo en State University of New York – New Paltz, siendo su primer viaje internacional.

Demostrando su óptica humana y social al abordar el tema de Finanzas, Andrea comenta lo que espera para el futuro del área en su país y brinda un detalle de su trayectoria profesional y personal. Determinación y resiliencia hicieron que se trasladara 120 km de una ciudad del interior de su país (Nueva Helvecia, Colonia), a la ciudad capital, Montevideo para estudiar y trabajar, logrando así, hoy en día, una posición que es el objetivo de muchos. ¿Quieres saber cómo? Averígualo en la siguiente entrevista:


Realizar el curso Corporate Financial Management en SUNY – New Paltz. ¿Qué aprendizaje que obtuviste en este programa, tuvo mayor influencia en tu carrera profesional?

El mayor aprendizaje que tuve fue una especie de “ruptura mental”, sobre la forma de hacer las cosas y cómo comunicarlas, profesionalmente hablando. Nunca había salido del país, así que cuando llegué a los EUA, la necesidad de abrir mi mente e intentar comunicarme en otro idioma fue el aprendizaje más duro que enfrenté. Después que superé esa barrera, esa frontera mental, percibí que el nivel profesional de allá tenía un campo muy amplio de acción y de desafíos más allá de lo que conocía en mi propio país.

Fue un curso acelerado, mentalmente hablando. Tuve un direccionamiento muy intenso sobre el sector bancario, el mercado de valores como un todo. Adquirí una visión real en Manhattan, donde visitamos empresas locales y eso me mostró algo que no conocía, fue mucho más allá de lo que yo ejercía en Uruguay. En ese momento, tuve una reflexión muy grande sobre lo que estaba haciendo en Uruguay y lo que podrías hacer después del curso.


¿Cuál fue la experiencia más impactante para tu vida personal que tuviste en SUNY?

El calor humano de los profesores fue el mayor placer que traje conmigo. Aún tengo contacto con el profesor Edward Lane y estoy direccionando mi carrera profesional con los consejos de él. El profesor Phillip James me ayudó mucho a mejorar el inglés, él fue muy gentil, brindándome información que necesitaba para desenvolverme mejor en el curso. Hubo un intercambio muy agradable y fluído de conocimiento que marcó un antes y un después tanto en la parte humana como en la parte profesional.


¿Cuándo piensas sobre tu trayectoria profesional, qué actitud fue esencial para llegar a dónde estás?

Mi vida personal nunca fue fácil. La educación en Uruguay es gratuita, pero nací en una ciudad alejada de la capital, siendo que las universidades están centralizadas en Montevideo (capital de Uruguay). Por lo tanto, cuando no tienes los medios, el esfuerzo económico que debes hacer para llegar a la capital y realizar esos estudios es bastante importante. Determinación y Resiliencia fueron actitudes esenciales.

Determinación porque tuve que dejar mi ciudad de 14,000 habitantes, (en la época trabajaba en una panadería) y trasladarme a la capital, lejos de mi familia para trabajar en una textil y con ello poder, cubrir mis gastos diarios. Resiliencia para adaptarme a situaciones adversas que presentaba el vivir en una ciudad diferente a la mía.

Actualmente hace once años que trabajo para el Gobierno en el área Financiera y Contable y veo que ambas cualidades me ayudaron a alcanzar la posición donde hoy me encuentro.


¿Cuál fue la mayor dificultad que tuviste que enfrentar en tu carrera?

Hay dos cosas que me marcaron: el proceso selectivo para ingresar a la oficina del Gobierno, en el cual competí con 350 candidatos. Fue un proceso bastante difícil, pues la prueba abordaba asuntos como proyectos financieros internacionales, algo que las universidades no se adentran en detalles más allá de los libros; la realidad es bien diferente. La segunda definitivamente fue dejar mi país por primera vez con la IBS Américas, enfrentar el miedo que me generaba; ya que de no superarlo se convertiría en una barrera de por vida.


¿Siempre te gustó estudiar?

¡Así es, siempre me gustó leer! Académicamente hablando, siempre fui una persona que se destacaba en el colegio. El único inconveniente, en realidad, fue tener que trasladarme 120 km de mi ciudad natal para la capital, pero no me arrepiento porque obtuve lo que buscaba.


¿Tienes a alguien que te inspiró? O ¿alguien que te ayudó en este proceso para continuar estudiando y no desistir?

Tuve autores muy importantes, como Miguel Alonso Puig, Tony Robbins, Warren Buffet, Robert Kiyosaki, entre otros que me ayudaron a cambiar mi forma de ver las cosas y seguir insistiendo para dar ese próximo paso en mi vida.


Hablamos de la dificultad, ¿cuál fue su mayor logro?

Esa es una buena pregunta. Creo que más allá de un título, ampliar tus contactos, tender redes, lo que hoy llamamos “Networking”, tener personas alrededor que pueden ayudarte a crecer y que también, de algún modo, puedes tú también aportar a su desarrollo. Es un ida y vuelta y eso vale más que cualquier materia aprendida de un libro.


Con esa experiencia internacional, ¿cuál es tu visión del futuro del área de Administración y Finanzas de las Microempresas? Cuando piensas de aquí a 50 años, ¿cómo será?

Esa es una pregunta que siempre me hice desde que entré en la universidad; el Micro financiamiento, es decir, el financiamiento orientado a las microempresas. Me parece que debería existir mayor énfasis a nivel educativo de la que hay actualmente. Creo que antes de llegar a la universidad, los alumnos deberían aprender los principios fundamentales de la educación financiera y tener claro que organizaciones y qué herramientas cuenta en su país para llevar a cabo un emprendimiento. Puesto que muchos estudiantes se ven obligados a tener un empleo a la vez que estudian, el eficaz manejo de sus ingresos determina su libertad financiera. Por eso creo que debería existir administración y finanzas personales como una asignatura en las escuelas públicas y en los liceos para aquellos que no ingresan a la universidad y quieren desarrollar un emprendimiento.

Hoy en día, estoy en la AJE (Asociación de Jóvenes Empresarios – Uruguay), y todos al llegar por primera vez, hacen la misma pregunta “¿Cómo puedo tener acceso a un financiamiento para realizar mi proyecto?”. Si bien hay algunas organizaciones, el emprendedor aún se encuentra un poco “perdido” en el universo de las instituciones que lo otorgan. Creo que debería existir más acceso a la información de este tipo. Si los emprendimientos o ideas de negocio, que representan una parte del producto interno bruto del país (PBI) no tienen buen acceso de información, una estructura educativa para desarrollar las microempresas, no estamos dando la debida importancia que ésto merece. Existe una economía tradicional y hoy, con la tecnología y con el aumento de generadores de nuevas ideas de negocios, los jóvenes quieres hacer algo más. Creo que el micro financiamiento debe tener un lugar de importancia en el área educativa.

Tengo un proyecto ambiental y es por ello por lo que estoy en la AJE (Asociación Nacional de Jóvenes Empresarios). En la universidad realicé un proyecto de investigación sobre qué características en común poseen los emprendedores en Uruguay. Con ello buscábamos saber qué cualidades comunes posee un emprendedor que otros no tienen o no desarrollan. Además de ello, personalmente, en mi preocupación por el medio ambiente, estoy iniciando una idea de negocio pero está en etapa de viabilidad, es decir si es posible o no que sea rentable y que funcione en nuestro país. Entonces, cuando me hacen esa pregunta respondo por mi propia experiencia: que el micro financiamiento debería tener un mayor foco de estudio dentro de las universidades; y antes de llegar a ella, es necesario mayor formación y mayor incentivo desde los organismos estatales como privados.


¿Qué le dirías al estudiante que está comenzando ahora en este ramo?

Siempre tener la preocupación de buscar más información de la que te proveen como lectura reglamentaria, que tiene que tener la inquietud y curiosidad, ser un poco autodidactas, utilizar la tecnología como una herramienta aliada. Hoy existen cursos de capacitación profesional que pueden hacerse online en forma gratuita, además de poder acceder a aprender otros idiomas es una oportunidad que no deberían dejar pasar. Ser curioso, no dejar nunca de tener curiosidad por aprender más y utilizar la tecnología como un apoyo invaluable.



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Business Strategy & Marketing Management: lee el testimonio de nuestra estudiante!

Jamile Feitosa da Cunha, de 28 años, vive en la ciudad de São Paulo y posee un cargo de liderazgo en Bradesco. Jamile, por tercera vez consecutiva,realizí el programa Business Strategy & Marketing Management en CUOA Business School en enero de este año.

¡A continuación, puedes ver la entrevista que le hicimos a nuestra estudiante! Podrás saber un poco sobre su experiencia internacional, su visión sobre el futuro de su profesión y un consejo para aquellos que pretenden ingresar al área.


Realizaste el curso Business Strategy & Marketing Management en CUOA Business School, ¿fue tu primer curso fuera del país?

No, ¡fue el tercero! Ya realicé dos programas con IBS Americas, el curso de Leading & Coaching the Human Organization en California y Strategic Thinking en New York. Business Strategy & Marketing Management, fue mi tercer programa internacional y ¡fue una experiencia increíble por el intercambio cultural que la IBS Americas proporciona en estos programas! Todas mis experiencias fueron maravillosas, pero cada una tenía su particularidad, su distintivo.

Por más que identifiquemos en estas culturas algunos aspectos discrepantes, existen otros totalmente coincidentes cuando hablamos de sentimientos, de la nostalgia que todo el mundo siente en algún momento, de esa forma siempre nos conectamos mucho con las personas. Aquella curiosidad que surge en conocer un poco de la historia de los otros. Los programas de corta duración me permitieron, en el periodo que participé, autoconocerme.


¿Cuál fue el gran diferencial de este viaje?

En CUOA, tuve una oportunidad más latente de vivenciar un intercambio intercultural. Los dos primeros programas fueron en los EUA, y aunque hubiese estudiantes internacionales en mi grupo, en CUOA Business School, esto fue más especial. Tenemos el factor de que en Europa es muy cercano un país de otro y acaba siendo más fácil el traslado, esto permite una experiencia mucho más profunda. El propio programa de IBS ofrece una visita a Suiza y acabas lidiando con diferentes idiomas: el curso es en inglés, fuera de la escuela en italiano, luego vas a Suiza y hablan en francés. Esto para mí fue el factor más importante y más relevante de esta última experiencia. Despertó aún más mi motivación en aprender otros idiomas.

La preparación muchas veces no requiere habilidad, sino disposición. Cuando tienes disposición, la destreza la adquieres por esfuerzo. Por la primera vez compartí mi cuarto con una estudiante que no era brasileña. Me permití tener ese desafío y ella se tornó en una grande amiga de Egipto. ¡Nos gustaba las mismas películas, los mismos estilos de música! Entendí un poco más sobre lo que es la globalización en que vivimos. Al mismo tiempo que el mundo es grande, él se tornó pequeño.


Cuéntame un poco sobre su trayectoria profesional, ¿fue difícil llegar a dónde estás hoy?

Lo fue. Todo es un desafío, ¡¿no es verdad?! Nada es gratis ni fácil, todo se conquista. Mi primer trabajo fue como aprendiz y es muy interesante esta historia. En la época, estaba en el último año de nivel secundario, con 16 años, y mi mamá me inscribió en un concurso público, ¡sin avisarme! La SABESP (Empresa brasileña concesionaria de servicios públicos de saneamiento básico en el estado de Sao Paulo). Ingresé en el área de Ingeniería de Mantenimiento. Por dos años tuve la oportunidad de aprender sobre técnicas administrativas e ingeniería, ya que trabajaba directamente con los ingenieros civiles, eléctricos y mecánicos de ahí. El programa funcionaba de la siguiente manera: yo trabajaba de lunes a jueves, y los viernes tenía un curso gratuito en el SENAI (Servicio Nacional de Aprendizaje Industrial. Fue señalado por la ONU, en 2016, como una de las principales instituciones educativas del hemisferio sur), como Agente Administrativo. En el mismo periodo, hacía en las noches, el colegio regular. Desde el inicio siempre fui muy desafiadora.

Dos años después, salí de la SABESP y fui llamada por la Fundación Bradesco. Fui contratada temporalmente en el departamento de Tecnología Educacional y este departamento tenía un área llamada “Escuela Virtual”, y hasta hoy esta área está disponible, ofreciendo cursos e-learning en diversos temas. Tuve la oportunidad de lidiar con una comunidad necesitada. Comencé cuidando del curso de la Intel Corporation en convenio con Bradesco. Pusieron a disposición monitores para dar cursos en estas comunidades, sobre Excel, Word, el paquete Office básico y sistemas operacionales. Fue mi primera experiencia con la licenciatura. ¡Fue maravilloso! Me quedé por un año y, en este periodo, fui llamada para hacer un curso técnico en informática. Al término de este curso técnico, ellos te permites ingresar a un área de TI en el banco, como practicante. Hice el proceso selectivo y pasé. Me quedé nueve años, trabajando como Analista de Sistemas. ¡En esos nueve años, muchas cosas pasaron! Fui adquiriendo experiencia y fui promovida a Junior, a Pleno y cuando estaba haciendo en una etapa para ser Senior, un año atrás, recibí una invitación para cambiar de área.

Hoy pertenezco al equipo de DCPS, que es el Departamento de Productos del Banco. Fui invitada a abrir un área que no existía hasta entonces. Actualmente, estoy estructurando junto con un equipo la oficina de Proyectos, la cual lidero. Mi desafío es estructurar no solo un equipo, un departamento, sino principalmente desenvolver personas. Me parece que el elemento más noble de ser líder no es la posición jerárquica y ni el prestigio que esto te da, sino la oportunidad de hacer una diferencia en la vida de las personas. Saber que tus decisiones impactan directamente en la vida de alguien. Ser líder exige mucha cautela, percepción y mucho discernimiento. Estás ahí para enseñar y perfeccionar a las personas.


Con todo el bagaje que tiene, ¿cuál es la visión que tienes sobre el futuro de tu profesión?

Creo que mi área, hoy en día, tiene un potencial de crecimiento y va a tener un destaque para diferenciar la eficiencia operacional dentro del banco. El mayor motivador y propósito en hacer todo eso es únicamente entregar a la sociedad, productos y servicios bancarios mejores.

El mercado está cambiando y traerá innovaciones. Mi área, actualmente, es un área estratégica y propulsora de este tipo de innovación. Trato con proyectos, y los proyectos son el futuro. Tenemos que pensar mucho más de la cuestión corporativa, el ámbito social. Al mismo tiempo que lidero, enseñi, y eso es enriquecedor tanto para mí como para ellos. Es porque me preocupo en generar sucesores.


¿Qué le dirías para el profesional que está comenzando como Analista de Sistemas?

Le diría: “¡Sé curioso!, aprende todo lo que puedas”. Un Analista de Sistemas tiene que estar siempre actualizándose, no existe auqella cosa arcaica de: “Obtuve mi licenciatura, tengo un MBA y está muy bien”. En todo momento somo bombardeados por nuevas tendencias, nuevos sistemas y aplicativos. Así que, tiene que estar siempre actualziado. Es importante esa curiosidad, es la que despirta el aprendizaje. El área de TI permite estos descubrimientos que revolucionan el mundo. Puedes ver el caso de Facabook, Google, Netflix. Todas esas grandes empresasque vemos hoy nacieron de estudiante que simplemente precibió algo que nadie había visto aún, y que se podía hacer.

Creo que el áreas de TI exige mucha discilplina y tiene un camino emprendedor, porque al mismo tiempo que necesitas perfeccionarte, tienes la oportunidad de crear sistemas que revolucionan la sociedad. Mi consejo sería: sé curioso, estudia. En todo lo que hagas, da lo mejor de ti.


¿Qué te hizo escoger la IBS Americas?

¡Eso es muy interante! El primer contacto ue tuve con la IBS Americas, fue a través del sitio de la facultad FIAP, donde realizaba mi MBA en Gestión de Tecnología. Un día, a través de ese cambio que surgió en mí, sobre comenzar a planear mi futuro, decidí hacer un intercambio internacional. Descubrí la IBS, me informé sobre los cursos, me pareció interesante la propuesta y llamé para saber más sobre su propuesta. La IBS ofrece una beca de estudios en convenio con la universidad extranjera, lo que me ayudó mucho. Con mucho corage me inscribí para un programa de intercambio, y esto fue un gran salto en mi vida. ¡Fue extremadamente enriquecedor, una experiencia tan maravillosa que lo hice 2 vezes!



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